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青島膠南周年慶典策劃公司的公司周年慶典活動(dòng)策劃在當(dāng)?shù)匦袠I(yè)內(nèi)已經(jīng)非常成熟,在經(jīng)由這種內(nèi)在的動(dòng)力,影響企業(yè)內(nèi)部的動(dòng)態(tài)、活動(dòng)與制度、組織的管理與教育等,再出組織化、系統(tǒng)化、統(tǒng)一化的視覺識(shí)別的傳播,才能達(dá)到塑造企業(yè)形象的目的。美國(guó)的管理專家麥金瑟管理咨詢公司研究人員彼得斯和沃特曼在研究了美國(guó)43家大型公司的情況后得出結(jié)論:“超群出眾的企業(yè)之所以能做到這一步,是因?yàn)樗麄冇幸惶转?dú)特的文化品質(zhì),是這種品質(zhì)使他們脫穎而出,鶴立雞群。同樣,日本的企業(yè)能在世界崛起,也是依據(jù)其優(yōu)良的企業(yè)理念!笨梢姡髽I(yè)理念對(duì)企業(yè)的行動(dòng)和企業(yè)形象傳達(dá)具有一種統(tǒng)攝作用。沒有理念的企業(yè)只會(huì)是一盤散沙;沒有理念識(shí)別的CIS也不會(huì)成為一種體系。以青島膠南公司周年活動(dòng)策劃公司結(jié)束。 |
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